銅川礦業玉華煤礦隆重召開黨委二屆四次全委（擴大）會、二屆四次職代會、2011年度工作會暨安全工作會

作者：康建國 2011-01-07 16:43 來源：本站原創

提升管理水平加快發展步伐

為實現礦井“十二五”規劃良好開局而努力奮鬥

2011年1月5日，銅川礦業玉華煤礦隆重召開礦黨委二屆四次全委（擴大）會、二屆四次職代會、2011年度工作會暨安全工作會。礦各單位的159名代表參加了此次會議，會議的主要任務是學習貫徹黨的十七屆五中全會和公司“三會”精神，總結2010年的工作，03manbetx 麵臨的形勢，安排部署2011年的工作任務，動員全礦各級組織和黨員、幹部、職工，認清形勢，統一思想，堅定信心，拚搏進取，為“十二五”良好開局而努力奮鬥。大會審議通過了礦長封華作的題為《提升管理水平加快發展步伐為實現礦井“十二五”規劃良好開局而努力奮鬥》的礦行政工作報告和黨委負責人唐建軍作的題為《創建四強四優凝聚發展合力為礦井“十二五”良好開局而努力奮鬥》以及杜小利副礦長作的《礦2011年經濟運行管理辦法及配套辦法的說明》。大會代表聽取了副礦長馬銅生關於礦二屆三次職代會提案落實情況的通報和礦黨群部長郭百強關於《礦2011年創建“三型六化”學習型企業實施意見的說明》

隨後，大會各位代表聽取了礦業公司安監局駐礦安監處處長許敏作的關於《強化管理開拓創新為實現安全“零”目標而努力奮鬥》的安全工作報告，副礦長張永紅宣讀了《玉華煤礦關於切實搞好2011年安全生產工作的決定》，礦副總工程師萬近況對《礦2011年安全生產獎罰實施辦法》的修改做了說明，最後，礦總工程師雷鐵山宣布了礦黨政《關

於表彰2010年度安全生產先進集體和先進個人的決定》。

礦長封華在行政工作報告中開篇就說明2010年是玉華煤礦改革創新，調整布局，夯實發展基礎的一年。總結一年來的工作，全礦廣大幹部職工在礦業公司黨政的正確領導下，緊緊圍繞年初確定的各項目標任務，精心部署，規範運作，在生產、經營、安全管理以及企業文化建設等方麵做了大量卓有成效的工作，較好的完成了全年各項工作任務。全礦上下在指標完成情況、安全管理、生產建設、經營工作、隊伍建設、職工民生等六大方麵取得了長足進步。回顧總結走過的2010年是玉華搶抓住機遇，加快發展，煤炭產銷實現新突破的一年；是深化改革，全麵創新，各項工作紮實開展，礦容礦貌發生顯著變化的一年；是轉變作風，求真務實，企業文化建設長足發展、職工生活水平穩步提高的一年。

報告確立了玉華煤礦2011年全礦工作指導思想和目標任務：以黨的十七屆五中全會精神為指導，堅持科學發展觀，認真貫徹公司“三會”精神，瞄準安全、穩定“雙零”目標，加快機械化升級改造，提升礦井產能，提高經濟質量，改善生產生活環境，鞏固提高“三型六化”創建水平，確保“十二五”開好局、起好步。

封華礦長在報告中重點強調了在2011年要抓好七個方麵的工作。一是強化安全管理，建設本質安全型礦井；二是堅持統籌兼顧，實現生產穩步發展；三是加強經營管理，提高經濟運行質量；四是深化內部改革，增強礦井發展活力；五是實施惠民工程，提升員工幸福指數；六是開展節能減排，創建綠色環保礦井；七是加強文化建設，豐富職工精神文化生活。

礦黨委負責人唐建軍在黨委工作報告中指出：2010年礦黨委堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的指導方針，認真落實科學發展觀和公司“三大治企”理念，全麵加強黨的建設，充分發揮黨委政治核心、黨支部戰鬥堡壘和共產黨員先鋒模範作用，凝聚合力，真抓實幹，全礦黨員幹部從政治理論學習、黨建、安全穩定工作、三型六化、黨風廉政、群眾工作、職工生活七方麵入手，做了大量富有成效的工作，在全礦上下的共同努力下，礦井完成了原煤生產和掘進進尺的目標任務，質量標準化達到了年初規劃目標，黨的建設、“三型六化”示範礦井創建以及精神文明建設等工作都有了長足進展。回首2010年的工作，成績值得總結肯定。

黨委工作報告同時還指出：麵對“十二五”規劃的起步年，是玉華煤礦全麵實現礦井五年發展規劃目標的第三年。從內外部環境看，一是國民經濟保持了較快增長，經濟社會向好勢頭進一步鞏固，將為煤炭行業發展提供良好環境。二是集團公司和礦業公司的快速發展，將為礦井發展提供良好的發展機遇。三是在“十二五”期間，礦井實施機械化升級改造。從內部環境來講，一是實施的礦井改擴建工程為礦井持續發展奠定了基礎。二是經過連續兩年的接續調整，實現了掘抽采平衡。三是隨著二盤區開拓進度加快，為下一步生產擺布創造了有利條件。四是隨著運輸巷道重軌更換、數字化礦井建設、通風係統優化、主井提升係統改造、主煤流係統完善等基礎工程的大力實施，將有力促進安全生產工作的全麵發展。五是經過礦井多年來的發展，鍛煉出了一支特別能吃苦、特別能戰鬥的幹部職工隊伍，這些都將成為玉華未來完成各項目標任務的巨大動力和有力保證。

2011年玉華礦黨委將從學習貫徹五中全會精神；黨政工團齊抓共管，堅決實現安全“零”目標；堅持管理創新，不斷提升黨建質量和效果；維護職工權益，促進穩定和諧礦區建設；突出文化管理，深化“三型六化”示範礦井建設；加強幹部隊伍建設；加強黨風廉政建設和反腐敗工作等七方麵入手，站在新起點、瞄準新目標、樹立新期望，堅定信心、克難攻堅、開拓創新、拚搏進取，把礦井建設發展推向一個新的高度，全礦黨員幹部職工共同譜寫玉華煤礦發展壯大新的更加輝煌的篇章。

隨後，礦業公司安監局駐礦安監處處長許敏作了關於《強化管理開拓創新為實現安全“零”目標而努力奮鬥》的安全工作報告。2010年全礦各級組織和廣大幹部職工在礦黨政的正確領導下，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，突出“一通三防”重點，狠抓安全生產現場管理和質量標準化建設，安全基礎管理得到進一步加強。通過在製度建設、責任落實、現場管理、監督檢查及隱患治理、一通三防、安全質量標準化、安全教育培訓方麵做了大量卓有成效的工作，礦井取得了一定成績。

報告中指出：2011年玉華煤礦安全生產工作的指導思想是認真貫徹黨的十七屆五中全會精神，以科學發展觀為統領，以“安全第一,預防為主，綜合治理”方針為指導,牢固樹立“生命至上，安全第一”的理念，嚴格落實《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》及其配套法規，緊緊圍繞安全“零”目標, 發揮黨政工團齊抓共管作用，健全規章製度，強化教育培訓，落實安全責任，創新安全管理，加強安全監管，夯實安全基礎，建立安全長效機製, 全力打造本質安全型礦井。目標是堅決杜絕重特大02manbetx.com ，井下無死亡，地麵無重傷，消滅重大非人身傷亡02manbetx.com ，安全質量標準化達到先進礦井，完成各項安全培訓計劃，杜絕重大環境汙染涉險02manbetx.com 。

許敏處長強調，要完成2011年安全生產工作目標，就要嚴格貫徹落實礦黨政的各項部署，統一思想，夯實基礎，嚴格管理，真抓實幹，開拓進取，落實責任，以與時俱進的創新精神，一要落實職責，嚴抓細管；二要強化基礎，嚴格考核；三要加強管理,治理隱患；四要突出重點，狠抓落實；五要加強教育，提高素質。紮紮實實做好各項工作，礦井2011年安全“零”目標就一定能實現！

礦黨政領導與采掘區隊簽訂了安全責任書，表彰了在2010年礦井安全生產工作中湧現出來的先進集體和先進個人。礦黨委委員、副礦長張毅做會議總結發言。

康建國