安全員來電

上午八點，綜合公司辦公室，早會中

綜合公司徐經理正在給科室人員和班組長傳達調度會會議精神，突然，放在桌麵上的手機“嗡嗡嗡”的震動起來，徐經理拿起手機，接通電話。

“喂，吳總，你好”。

......

“什麼地方”？

......

“好好，我開完會就去看現場”。

放下電話，徐經理給地麵設施負責人小趙說：“剛才安監科負責人吳總打來電話，有安全員上報，工業廣場有一根電線杆杆體裂縫，存在安全隱患，會後你和我一起去現場查看處理”。

“好的”。

八點二十分，工業廣場，吳總、徐經理、小趙、運行隊祝隊長現場對裂縫的電線杆和周邊情況進行了檢查，電線杆疑似受外物撞擊，杆體略有破損，有數道裂縫。檢查人員觀察現場後得出結論，因路麵擴建，電線杆剛好處在道牙邊上，拉運的材料如超寬，司機稍不注意就會撞上電線杆。電線杆上接線繁雜，挪位置換杆子都不現實，經過商議現場拍板，由運行隊負責在杆體裂縫處打上鐵箍，增加強度，由安監科下發通知，並在調度會上告知各區隊，拉運材料時注意不要超限，經過此處時注意避讓，由綜合公司及地麵標準化督導組人員負責日常檢查督導。一日後，鐵箍固定到位，並刷漆美化提醒，至此，安全員彙報的安全隱患圓滿解決。

自從董礦分公司實行“安全員直接彙報製”後，這種快速處理隱患的方式已不是第一次，大家稱之為“安全綠色專線”。安全員不是特指那些人，而是全礦職工充當安全員，每個人都是安全的管理者，隱患的排查人，隨時隨地發現排查隱患，彙報安監科或者公司領導，凡是安全員彙報的安全隱患，安監科必須第一時間落實責任部門及責任人，責任部門必須及時進行整改落實，增強安全員查隱患的信心，讓廣大職工看到公司治理隱患的決心。安全員彙報製的實行，培養了全體職工的安全意識，從“要我安全”向“我要安全”轉變，提高了職工查找隱患的能力、職能科室落實整改隱患的能力，確保了礦井安全生產，職工安全在崗。