太平礦考核“導師帶徒”階段性工作

太平礦考核“導師帶徒”階段性工作

7月25日，太平礦對2018年機電隊“導師帶徒”二季度工作進行了考核。

“師帶徒”是太平礦進一步深化“青年成長成才”的重要舉措，以此為契機，充分激發青年職工“學技術、鑽業務”，促使青年職工熟練掌握專業技能和理論知識，營造青工勤奮好學的良好氛圍。此次考核分為理論與實際操作兩部分進行。理論部分主要從各工種的應知應會知識及相關的安全常識等方麵進行測驗；實操內容為：電工考核高壓電纜接頭，鉗工考核40T減數器軸承杯組裝，車工考核車鍥套。要求各位徒弟在60分鍾之內按規定完成準備工作、外觀檢查及故障處理等相應操作，並把誤差調整至規定的尺寸公差與形位公差範圍內。考核過程中，各位徒弟認真檢查自身的勞保用品及工具，按照題目要求、操作步驟及要領，沉著冷靜應對。經各位導師及評審小組成員評定，考核結果如期達標。

通過此次考核，進一步推動了該礦“導師帶徒”活動的深入，充分發揮人才效應，增強企業發展後勁，使得青工的技術技能在導師的指導下穩步提升，為該礦的安全生產打下了堅實基礎。