神華勝利能源公司發揮工會作用主推企業文化建設

近期，神華勝利能源公司工會注重整合資源，創新模式，構建多層次的先進職工文化內容體係，開展圍繞中心、凝聚力量、富有特色的主題文化，重點的推出職工書法美術、攝影、運動會、文學寫作等大項活動，以活動為載體，創建文化品牌。

發揮工會橋梁紐帶作用。該公司工會利用各種活動，讓職工對企業文化建設逐步有深刻的理解和認同，從而提高自覺參與的積極性和主動性，成為企業持續發展的推動者、參與者和弘揚者，達到企業文化彙聚人心、凝聚力量的作用。公司培訓中心組織開展了機關人員商務禮儀培訓，內容包括著裝禮儀、電話禮儀、手勢禮儀、座次禮儀、溝通技巧，著重提高機關人員禮儀素養。

發揮工會導向作用。該公司工會通過對職工開展深入廣泛的宣傳工作，引導職工接受本企業的文化理念，產生認同感和歸宿感，並使之成為一種動力，創造出和諧環境，最大限度的營造各盡所能、各展其力、促進企業健康發展的良好氛圍。

發揮工會激勵作用。該公司工會通過多種形式的勞動競賽，提合理化建議，技術革新等活動，營造比、學、趕、幫、超及創先爭優的良好氛圍，激發職工的勞動熱情。公司儲運公司裝運部組織開展“今天我是副班長”主題活動，主要圍繞班組兼職安全員、崗網員輪流為切入點，建立角色互換體驗管理製度，進一步規範現場安全標準化作業，提高班組員工安全意識和責任意識，強化班組安全管理，促使班組所有員工安全素養和業務能力。