重視職業衛生 加強教育培訓
近年來，集團公司牢固樹立“以人為本”安全發展的指導思想，通過各種手段，積極響應黨和國家關於加強職業防治工作的重要指示精神，從以控製死亡02manbetx.com
發生向全麵做好職業安全健康工作的轉變。
一、落實源頭治理，紮實推進職業危害防治工作。在生產過程中禁止使用對職業安全健康造成損害的設備和材料，堵住職業危害的源頭。
一是引導員工正確使用、維護職業危害防護設備和勞動保護用品。
二是建立職業危害報告製度，集團公司要求各煤礦各單位都必須樹立依法辦礦意識，認真落實煤礦職業危害項目申報工作。同時樹立02manbetx.com
防患防範意識，對發現的井下職業危害02manbetx.com
隱患，立即報縣煤炭局或相關部門，以便采取有效措施，將02manbetx.com
源頭消失在在萌芽中。另外，在與員工簽署合同時，全部注明危害事項，以便員工了解和掌握。
三是在建立健全應急救援措施的基礎上，依據職業病防治管理規定，定期對危險源排查、監控，對排查的危險源隱患立即組織整改治理。2010年至今，集團公司兩礦共查出各類危險源71項次，整改治理率過95%以上，真正使職業危害危險源得到有效控製防範。
四是定期開展群眾性安全培訓教育，著力提高職業危害防治水平。從2010年開始，集團公司培訓中心共舉辦職業危害防治工作培訓班44場次，參加人員超2200人，其中專業技術人員650人。通過對職業危害防治知識和國家相關法律法規的教育培訓，進一步增強了員工的職業危害防治意識，提高了從業人員的防治意識和自我保護能力。至08年以來，集團公司把對職業危害防治人員的專業培訓，一律納入每年的培訓計劃。通過其強化對職業危害的防治業務培訓，促使公司企業和各礦各單位負責人切實履行法律法規規定的職業危害職責，保證企業對員工安全衛生投入，進一步提供了專業人員的業務水平，為煤礦職業危害防治工作提高了技術支撐。
二、完善防護設施，確保管理到位。近年來，集團公司按照以人為本、安全發展的要求，一是根據煤礦實際製定企業職業衛生防治工作，健全安全防護設施，配置檢查設備，落實檢測製度。其主要做法：
一是主要加強職業衛生現場管理，嚴防職業病發生。按照國家規定，對生產性粉塵和粉塵中遊離Sio2含量，生產性毒物、噪聲，放射線及有害物質因素等進行定期檢測、03manbetx
。健全防塵係統，完善了綜合防塵措施，實施煤體注水濕式打眼，采用巷道噴霧降塵等綜合性防塵技術，控製粉塵危害程度，改善煤礦井下作業環境。目前，公司兩煤礦已將粉塵危害降低到國家規定標準以下。
二是認真做好職業衛生情況的調查摸底工作。對此，集團公司專門下發了文件，各礦認真組織填報，為職業危害防治提供了科學依據。
三是認真做好職業健康保障工作。強化以人為本理念，按照國家規定的做好接觸職業危害期間的離崗時健康檢查。建立員工職業健康監護檔案，實際體檢人數和應體檢人數必須相符。切實落實抓好員工職業衛生和健康工作。與此同時，嚴格把住新工人入礦體檢關口，確保入礦人員身體狀況良好。其次按國家機關規定及時處理健康事故，認真做好職業病患者的治療和健康工作。
