攀煤花山礦工會全麵抓好工會工作為礦區和諧發展服務

攀煤花山礦工會全麵抓好工會工作為礦區和諧發展服務

為不斷適應新形勢下對工會工作的新要求，進一步促進礦區和諧發展，近日，攀煤花山礦工會不斷創新服務形式，全麵抓好工會工作不放鬆，為更好服務礦區不懈努力。

該礦工會一是通過學習上級會議精神，正確認識改革發展的總體形勢，充分認識當前公司深化改革的重要性、必要性和緊迫性，增強幹部職工的危機感、緊迫感和使命感，引導職工以積極心態投入到公司三項製度改革中，理解、支持並投身改革當中，推動改革順利進行。

二是發揮民主管理職能，認真落實職代會各項職能，發揮職代會企業民主管理主渠道作用，構建和諧勞動關係;定期組織職工代表對企業安全生產、職業安全衛生、勞動保護、棚戶區拆遷等問題開展巡視活動;認真接待職工來信來訪，依法開展勞動爭議調解，維護和諧穩定的勞動關係。

三是緊抓群安工作，並以職工“五小”活動為載體，推進群眾性技術創新活動開展。通過開展技能競賽、勞動競賽等活動，為職工搭建成長成才平台，更調動了職工安全生產積極性，同時，不斷強化班組建設，進一步提升了班組管理水平。

四是加大困難幫扶救助力度，積極做好年度困難職工調查摸底和建檔工作，並以困難職工幫扶分中心為依托，多渠道開展幫扶救助，並積極做好領導幹部聯係困難職工的協調和接待工作。

五是積極開展豐富多彩的文體活動，充分發揮好現有職工圖書室、班組活動圖書室、職工書屋等場所和設施的功能和作用，滿足職工閱讀和學習需求。

六是維護女職工合法權益，對因特殊原因不能從事本崗位工作的女工及時進行調換，並充分發揮女職工特殊優勢，做好維穩幫教和安全幫教工作，為安全生產再築防線。

攀煤公司——花山礦黨委宣傳部：李平