陝西陝煤澄合礦業二礦分公司暖色文化助推安全管理水平提升
近一年多時間,持續低迷的煤炭市場讓更多的職工在工作、生活之中多了一份擔憂,這無形為安全生產埋下了思想隱患。近日,陝西陝煤澄合礦業二礦分公司一改以往批評說教、強製約束的安全教育方式,而是通過溫和學習、案例警示、親情寄語的方式,積極打造“安全暖色文化”,讓職工在溫和的環境中接受教育,時時處處感受到濃厚的安全文化氛圍,為職工安全生產加上了一道“安全溫情鎖”。
“安全是煤礦永恒主題。”為更好的減輕因經濟蕭條給礦井安全生產和職工收入降低帶來的負麵影響,確保礦井和諧健康發展,該公司本著“關心職工,服務職工,提升職工”的安全管理理念,盡可能的為職工營造一個“舒心、安心、放心”的工作環境。堅持安全管理與日常教育緊密結合,充分發揮案例警示教育、職工家屬親情寄托的帶動輻射作用,通過對以前的班前禮儀程序進行改動,以調動職工的學習熱情。在學習過程中,通過組織職工觀看以往發生在公司的一幕幕鮮活02manbetx.com 案例和職工家屬的囑托、寄語和家庭成員幸福的感受以及對親人的關愛融入其中。那一幕幕悲慘的案例警示,那親人質樸純真的親情寄語,使大家從思想深處得到教育。同時,基層區隊還結合安全教育實際,讓職工自己談親身體會、談操作要領,談注意事項和應吸取的教訓,這樣一來,區隊班前安全教育方式活了,職工參與安全學習教育工作氛圍一下子活躍了,更多的職工都能主動參與到案例講評當中。這種鮮活的案例警示和“父母心、夫妻愛、手足情、子女盼”親情灌輸的“暖色”安全教育方式,更好的助推安全管理水平的提升。陝西陝煤澄合礦業二礦分公司:周軍建
