陝北礦業韓家灣煤炭公司隆重舉行崗位描述能手選拔賽

　　陝北礦業韓家灣煤炭公司隆重舉行崗位描述能手選拔賽

　　1月23日，陝北礦業韓家灣煤炭公司隆重舉行了以“規範崗位工作流程、提升崗位業務素質、爭當崗位描述能手”為主題的崗位描述能手選拔賽，公司領導、機關各部門負責人、基層各單位黨政負責人以及廣大幹部職工共計100餘人觀看了比賽，來自全公司各單位18名參賽選手紛紛登台描述。

　　該公司黨委副書記、經理蔣榮華首先致詞，他希望公司全體職工通過崗位描述活動，增強崗位責任意識，實現崗位價值提升，通過不斷增強職工業務水平，來推動和實現建成集團明星企業的目標。

　　此次崗位描述能手選拔賽，分為重要操作崗位、關鍵技術崗位和重要管理崗位三個小組進行比賽，涵蓋了皮帶檢修工、采煤機司機、通防工、瓦斯檢查員、機電技術員、文秘、出納等18個不同崗位，比賽現場緊張激烈，精彩紛呈。選手們個個聲情並茂、精神抖擻，準確清晰的結合PPT和工作流程圖等文字、圖像說明，從崗位職責、工作流程、應急措施、崗位價值提升等10個方麵，對自身崗位特點進行了全麵細致的描述，選手們的精彩描述博得了評委和觀眾的陣陣掌聲。同時，為了緩解比賽的氛圍，該公司綜采隊職工梁浩和機修隊職工曹靖分別在演出期間穿插為現場的職工和參賽選手演唱了充滿激情的歌曲，為賽場增添了歡快、激烈的氣氛。

　　通過激烈的角逐，該公司機修隊機修車間電焊工邱豔紅、生產部“一通三防”技術員高軍偉和財務部出納李金霞分別摘得三個小組的桂冠。該公司領導分別為獲獎選手頒發了榮譽證書。

　　開展崗位描述能手選拔比賽，能進一步規範崗位工作流程，提升職工崗位業務素質。該公司自開展崗位描述活動以來，在正反雙向激勵政策的實施下，崗位描述活動已逐步實現常態化、製度化。(張曄 薛瑩/文 王玉/圖)