山西沁新能源集團新達煤礦安全工作走在全省前列
作者：狗万manbet官网
史建文
2012-07-26 13:25
來源：狗万manbet官网
新達
煤礦位於山西省沁源縣，於
1979年興建投產。礦井核定生產能力為90萬噸/年，是省級質量標準化安全礦井、長治市質量標準化一級礦井。建礦至今，經曆了漫漫33年的風雨曆程，目前已成為沁新集團公司生產礦井的中堅力量。33年來，新達人以博大的胸懷書寫著為國為企、勇於奉獻、爭創一流的精神，以實際行動踐行著煤礦工人的豪情壯誌。特別是從2003年被沁新集團控股後，集團領導把企業的科學發展作為第一要務，集中精力致力於企業的改革和創新，使煤礦安全生產得到了大幅提升。去年以來，他們把轉型跨越“十二五”作為企業發展的主旋律，全力創新工作機製，使安全生產再創新高，實現了連續5年產量突破100萬噸、安全零傷亡的奮鬥目標。
安全不是喊在口頭上，而是要落實到實際行動中。
”
這是山西沁源縣新達煤礦領導班子對安全工作的共識。近年來，該煤礦認真貫徹落實國家一係列安全管理指示精神，堅持
“
以人為本，源頭治理，科技保安
”
的理念，堅持高起點、高標準、嚴要求，不斷完善安全管理體係和規章製度，全麵落實安全生產責任製，在實踐中著力構建適合自身特點的安全管理體係，始終保持了穩定的安全形勢。
強基固本緊抓管理編織安全防範網
發展生產，安全為先，沁新集團新達煤礦一直堅持“安全第一，生產第二”的指導原則從礦長到普通員工自上而下分解安全目標，層層落實安全責任，實現了礦領導抓決策，分管領導抓係統，業務部門抓管理，生產經營單位抓落實，區隊、車間、班組抓執行的良性安全管理模式，人人樹立“安全高於一切、責任重於泰山”的安全理念，做到安全警鍾長鳴，常抓不懈，消除任何可能發生的隱患。
發展生產，安全為先，沁新集團新達煤礦一直堅持“安全第一，生產第二”的指導原則從礦長到普通員工自上而下分解安全目標，層層落實安全責任，實現了礦領導抓決策，分管領導抓係統，業務部門抓管理，生產經營單位抓落實，區隊、車間、班組抓執行的良性安全管理模式，人人樹立“安全高於一切、責任重於泰山”的安全理念，做到安全警鍾長鳴，常抓不懈，消除任何可能發生的隱患。
為實現全年安全生產無02manbetx.com
的目標，新達煤礦設立了多層安全防線，在基層隊組實行“一隊一策”管理。以安全生產責任製為核心，建立了安全生產責任製度、安全會議製度、安全質量標準化管理製度、02manbetx.com
隱患排查與整改製度等各項安全管理製度，形成了覆蓋安全生產各專業、各係統、各崗位的安全製度管理體係。
為了強化各級安全責任的進一步落實，新達煤礦自上而下簽訂了安全目標責任書，層層分解，層層落實。通過完善績效考核體係，製定安全績效考核辦法，把安全目標責任分解落實到了班組、崗位和個人，為安全生產管理提供了可靠的製度保障。
鑒於對礦井複雜條件的深刻認識，該礦定期組織科級以上領導，集體下井全麵排查隱患，確保排查不留空當、不留死角。安全隱患排查信息確認後，由礦長主持召開排查會議，對各項安全隱患進行係統03manbetx
，製定整改方案及整改措施，責任到人，限期整改，堅持隱患閉合管理，築固安全長城。
新達煤礦還建立了行之有效的安全監管監督工作機製，切實提高安全監管工作執行力。
安全科通過對各單位的檢查情況進行督查，對不實施、不作為的單位一定要上報領導組並全礦曝光，同時對相關責任人進行嚴厲的責任追究。還要根據各單位查出的隱患問題，對整改情況進行全麵複核驗收，對整改不認真、不徹底的單位，要嚴厲追究責任。同時，各級幹部員工還興起舉報之風，對於舉報屬實的隱患按照隱患市場化程序給予重獎，確保隱患及時發現並現場及時消滅。
積極開展應急演練 構築避險安全牆
礦井防治水工作是煤礦安全生產的重要環節，尤其是在雨季到來時期。新達煤礦通過舉行
透水02manbetx.com
應急演練
，
全程模擬新達煤礦順槽工作麵突發大量湧水後工作麵被淹、采區被淹到緊急關閉防水閘門期間人員撤離、搶險自救等情景。同時，邀請縣煤炭工業局領導對演練進行現場觀摩指導，整場演練組織到位，節奏緊促，充分運用了井下人員定位係統以及可視救援指揮係統，成功撤離工作麵作業礦工，搜救模擬傷員。演練成功測定了水災發生後職工安全撤離所需時間、關閉防水閘門所需時間等數據，達到了預期目的。
新達煤礦還開展頂板02manbetx.com
應急救援演練，
真實再現
事故突發場景，
在緊急躲避過程中出現人員被困和受傷事故。演練過程中，當班跟班隊長及時發現並立即彙報礦調度室，並
現場成立了事故救援指揮部，
立即啟動頂板事故應急救援預案，
各應急救援小組隨即根據命令展開一係列救援行動
。
通過開展各種事故突發應急救援演練，
檢驗井下工作麵出現隱患時的應急處置能力，
有效提高了該礦應對突發事件的組織、協調、指揮和處置能力，增強了員工的緊急避險、逃生自救等綜合應變能力，
同時也
為進一步健全完善本礦事故應急救援預案體係和處置程序探索了方法、
為礦井的安全建設提供了可靠保障。
文化滲透教育為先 創新形式抓安全
安全文化融於生活，文化滲入點點滴滴，在新達煤礦，每一個施工地點、每一個操作崗位都有安全標識標誌、安全警示牌、安全01manbetx
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、安全危險因素告知、隱患公示牌等牌版，在新達煤礦安全走廊、人行過道、公寓樓前，隨處可見安全文化宣傳板塊、安全常識，員工不僅能耳濡目染看到違章帶來的後果，更把安全意識深植腦海，也使安全理念、事故預防的基本知識得到了全員普及和文化熏陶。通過組織礦工觀看《人命關天》等警示教育片，
真實再現安全事故給人們帶來的慘痛人生和心理摧殘，用血的教訓喚醒所有礦工珍惜生命，杜絕人為災難，牢記“安全第一”的思想。
在今年“安全生產月”活動和“事故反思月”活動中組織開展形式多樣的大型活動，分別有專業大會戰、各專業技術比武、比優競賽活動、“百日安全”活動等等，加強對製度落實的反思，堅決杜絕重大災害事故；加強對基礎管理的反思，營造本質安全型作業環境；加強對素質能力的反思，全麵提升幹部職工安全素養；加強對監管執行力的反思，進一步強化安全監察和考核。通過活動，進一步明確了各級崗位職責，落實了安全生產責任，強化了防範措施，堵塞了安全漏洞，確保了礦井安全生產持續、穩定、健康發展。
為充分發揮安全警示教育對安全生產工作的促進作用，實現製度化安全警示教育，新達煤礦在安全文化教育上不斷探索行之有效的新模式、新形式。在新達煤礦基層區隊每天的班前會上，當班幹部職工都要拿著該礦自製的“安全十四言”小卡片大聲朗誦，“安全十四言”已經成為職工學習安全01manbetx
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的重要途徑，在職工中廣為流傳。進一步強化了職工安全生產觀念和風險意識。
任重道遠播薪火，繼往開來譜新篇。站在新的起點，應對新的挑戰，新達煤礦將堅持以責任為使命，以新的理念、新的思維，頑強拚搏，積極作為，再續新的輝煌。
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