國電平莊煤業古山礦眾手擎起安全天

　　【本網訊】　在今年4月份國家安全生產監督管理總局、國家煤礦安全監察局發布的全國實現安全生產1000天以上煤礦(井工)名單中，國電平莊煤業公司共有4個礦井上榜，古山礦三個生產井皆榜上有名。為此，平莊煤業公司在古山礦召開“安全生產工作座談會”，平莊煤業公司副總經理孫占國在會議總結時說，古山礦不僅三井順利實現了第9個安全生產年，全礦也已經實現安全生產1800餘天，這些成績的取得，源於古山礦細致入微的安全思想教育工作，源於古山礦紮實有效的安全管理工作，其有效做法，為平莊煤業公司抓好安全生產工作積累了寶貴的經驗，值得學習和借鑒。

　　那麼，作為一個一礦多井、生產工藝複雜多樣的煤炭生產老礦，在複雜的自然環境和條件麵前，是怎樣做到連續9年實現安全生產的呢？

　　2007年年初，該礦在總結曆年安全管理經驗的基礎上，提出了“安全生產閉環管理辦法”，目的在於從根本上消除現場安全隱患。這個管理辦法在後來的實踐中展現了它的巨大作用。“閉環”安全管理法，就是對某一係統或單項工程的安全工作，在一定周期內周而複始地進行計劃、執行、評估和總結的一種工作方法，從而達到消除安全02manbetx.com 隱患，提高安全管理水平，實現安全生產的目的。核心內容是：對係統或單項工程存在的安全02manbetx.com 隱患，做到“五定”，即：定項目、定措施、定責任人、定時間、定驗收人，不斷提高執行力。其特點是大環套小環，小環保大環。每一環（以年或季、月、旬、周、日）為一個周期，每一個周期比前一個周期水平更高。“閉環”的四個環節即：計劃、執行、評估、總結，其相互之間緊密銜接。

　　該礦在“閉環”安全管理方麵實行全過程質量驗收，並不斷加大執法力度，嚴格《領導幹部入井帶班製度》，加強現場監管力度，強化管控程序，做到了工程質量承包到班組、隱患排查承包到個人、02manbetx.com 防範承包到部門，在最大可能的可控範圍內，把隱患消滅在萌芽狀態，達到了安全管理製度無漏洞，管理過程無縫隙，使礦井始終保持安全穩定的發展狀態。

　　該礦結合一礦多井、點多、麵廣、運輸戰線長、資源萎縮嚴重、安全管理難度大等不利因素，在全麵落實各項安全生產責任製，推行先進安全管理法的同時，還不斷加大安全投入，規範安全技術管理，做到合理設計工作麵，科學優化生產布局，簡化生產係統，不斷加大生產設備更新投入，引進推廣新技術、新工藝、新設備，提高機械化水平。全麵推行錨杆錨噴複合支護工藝，開展技術攻關，著力解決巷道失修嚴重問題，實現主體巷道失修率為零。掘進工作麵則認真落實平莊煤業公司《錨杆支護生產技術管理規定》，堅持“能綜則綜、能錨必錨”的原則，消除施工質量等長期製約安全生產源頭上的重大不安全隱患。該礦除大力提倡對巷道大廣泛使用錨噴工藝，消除因設計不規範帶來的安全隱患外，還根據三井綜放生產工藝特點推行了上午8時至12時強製停機檢修維修製度，確保係統連續運轉，確保正規循環作業，提高安全生產的可控程度，努力消除“物”的不安全狀態。

　　安全花開離不開有效的安全思想教育工作地澆灌，古山礦黨委按照“融入中心、進入管理、服務大局、發揮作用”的要求，積極探索安全思想教育工作新方法、新途徑，不斷築牢員工的安全思想意識。

　　員工安全思想意識的提升是推動企業安全生產工作持續發展的基本要求。每年年初，礦黨委都製定出台安全思想教育安排意見，注重發揮班前會的作用，規範了班前會的內容、程序、標準，使班前會真正成為思想教育的宣傳會、安全質量標準化的保證會、完成工作任務的動員會。同時，利用班前陣地做好員工安全培訓和開展安全思想教育活動，礦黨委政工部幾年來相繼組織開展了“黨員身邊無三違、無02manbetx.com ”、“隊幹講安全課評比”、“全員安全知識闖關答題”、“查隱患、反三違、保安全”等員工喜聞樂見的安全思想教育活動，促進了全員安全思想意識的提高，“人人關愛生命、人人關注安全”成為該礦一道靚麗的風景。

　　礦黨委製訂了安全文化建設實施方案，開展了創建安全文化井（隊）活動，每年年初都製定和出台全年安全思想教育安排意見，堅持每月對員工班前學習和夜間幹部員工上崗情況進行動態抽查，排查不同崗位不同工種習慣性違章和不規範操作的表現，在充分調研的基礎上，歸納總結了11種易發生安全事故的類型人，落實聯保互保責任，加強動態管理，把好了安全生產第一關。該礦各基層單位緊密結合實際，創造性地開展符合自身特點的安全教育工作，在每季開展一次大型安全思想教育活動的基礎上，堅持每月一次的小型安全思想教育活動。

　　古山礦紮實有效的安全思想教育方式方法得到了集團公司領導的普遍認可。截止目前，該礦在三井實現了安全生產九周年的同時，一井實現了安全生產2100餘天，二井也已經實現了安全生產1800餘天。